インフォコムグループは、企業理念のもとで「成長の追求」と「経営基盤の強化」を基本方針とした経営計画を策定し、業績の拡大とガバナンスの強化に取り組んできました。

 

この間、新型コロナウイルス感染症拡大の影響で生活様式が大きく変わった時期がありましたが、ユーザーのニーズを捉えた電子コミック事業が成長し、医療分野に寄与するヘルスケア事業や企業向けのITサービス事業も顧客の声に耳を傾け業績に結び付けるなど、それぞれが企業価値の向上に努めました。

 

加えて、私たちはこのような経験を経て、自らの事業活動による価値提供が人々の心に豊かさや安心をもたらす形で社会に貢献していることをあらためて実感しました。

社会課題の解決に、当社グループはどのように行動し貢献すべきか、その根幹にあるのは「人」の価値観です。私たちは製品・サービスの提供を通じて、人々の感動や喜びが持続する安心で豊かな社会づくりに取り組みます。

　　サステナビリティ経営の推進　　

私たちは、経営計画の策定に加え、マテリアリティの検討においても、当社グループの資産である「人財」の重要性を再認識し、優秀な人財の育成を価値提供の軸として、人々と社会に貢献する方向性を明確化しました。一人ひとりに意欲的でチャレンジングな姿勢を求め、成長を支えていきます。

 

サステナビリティを巡る課題に適切に対応するため、当社グループは経営基盤強化のためのマテリアリティに取り組み、健全な経営・事業基盤を構築して、人財への投資・育成を進めます。

成長した人財はグループ内のみならず、社外との共創の扉を開き、ステークホルダーとともにイノベーションを起こし、優れた製品・サービスを世の中に提供することで、事業が直接的に関わるマテリアリティを解決し、持続可能な社会の実現に貢献します。

今後ともご支援を賜りますようお願い申し上げます。

取締役 CSRO
サステナビリティ委員会委員長
久保井　基隆